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[SK그룹] SKC 자기intro 서(생산, 2010년 하반기)

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작성일 22-11-02 16:23

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Download : [SK그룹] SKC 자기소개서(생산, 2010년 하반기).hwp




또한 출고대장양식에 출고자 이름 기재란을 추가하여 추적이 가능하도록 양식을 수정하였습니다..^^;

어렵게 구한 합격 자기소개서 입니다. 지원하시는 직무 잘 참조하셔서 꼭 서류합격 하시길 바라겠습니다.때문에 생산라인에서 불량이 발생하여 자재가 필요한 시점에 일일이 자재를 공급할 수 없었고 생산라인 조장들이 직접 자재를 출고하는 일이 빈번하였습니다.[SK그룹] SKC 자기intro 서(생산, 2010년 하반기)
설명

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Download : [SK그룹] SKC 자기소개서(생산, 2010년 하반기).hwp( 44 )








1. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험은 무엇이었습니까? 그 일을 하게 된 이유와 그때 느꼈던 감정, 진행하면서 가장 어려웠던 점과 그것을 극복하기 위해 했던 행동과 생각, 결과에 대해 최대한 구체적으로 작성해 주십시오. (1000 자 10 단락 이내)`뜻이 있는 곳에 길이 있다`방위 산업체 대체 복무기간 동안 제가 맡은 업무는 자재관리업무였습니다.문제의 原因을 分析(분석)한 결과 자재관리부원은 1명뿐이었고 1명이 주자재 100가지 포함 도합 600가지 자재를 관리해야하는 상황이었기 때문에 하청업체입출고 및 명일필요자재 출고 업무만 진행해도 하루 업무시간이 부족한 상황이었습니다.문제 파악 후,우선 조장들의 자재출입을 줄이는 일이 급선무라 생각되어 생산기술엔지니어에게 문의해 최대 불량 발생률이 5%라는 것을 파악하고 사전에 상사에게 동의를 구하여 명일필요자재 출고 시 5%의 추가자재를 동시에 출고하였습니다.3개월 뒤 실시한 재고조사에서 98%의 재고관리율을 기록하였고 6개월 이후부터는 99.5% 이상 수준에서 재고관리를 하였습니다.그리고‘내가 전문가가 되면 문제는 발생하지 않는다’는 생각으로 퇴근 후 따로 시간을 내어 각 자재별 위치 및 용도,생산라인 구조를 암기하고 자재 운송 시 최적동선을 만들었습니다.당시 자재관리부는 인력과 전문성 부족으로 재고관리율이 50%밖에 되지 않았고 근무기간을 1년을 넘긴 직원이 없을 정도로 업무강도가 높은 부서였습니다.향상된 결과에 큰 성취감을 느끼며 `뜻이 있는 곳에 길이 있다`는 진리를 다시 한번 깨닫게 되었습니다. 이제 SKC에 제 뜻을 품고 SKC를 한단계 도약시…(To be continued )

어렵게 구한 합격 자기intro 서 입니다.이것이 재고누락의 가장 큰 原因이었습니다..^^; 감사합니다! , [SK그룹] SKC 자기소개서(생산, 2010년 하반기)제조생산자기소개 , 자소서 취업 면접 합격 자기소개
다.그리고 이를 조장들에게 주지시키고 최대한 자재창고출입을 자제해줄 것을 부탁하였습니다.
자소서,취업,면접,합격,자기소개,제조생산,자기소개
자기소개/제조생산
순서
감사합니다!
지원하시는 직무 잘 참조하셔서 꼭 서류합격 하시길 바라겠습니다.
REPORT 73(sv75)



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